Duális szakképzésről

 

A duális képzés bevezetése meghatározó jelentőségű, mivel egyfajta megoldást kínál a szakoktatás és a munkaerőpiac igényeinek összehangolására. A duális képzés fő jellemzője, hogy az elméleti képzést az oktatási intézmény, a gyakorlati oktatást a vállalat végzi.

Rendszer előnye:

  • a tanulók az eddiginél lényegesen hosszabb vállalati gyakorlaton vesznek részt;
  • a szakképesítés megszerzése előtt óriási szakmai tapasztalat birtokába kerülnek;
  • sokkal szorosabb kapcsolatba kerülnek a céggel, ahol később el is helyezkedhetnek;
  • gyakorlatban szereznek szakmai tapasztalatot, azaz az elméleti tudásukat nem mesterséges körülmények között alkalmazzák;
  • valódi munkahelyeken ismerhetik meg a gyártási folyamatokat, a legkorszerűbb technológiákat;
  • a diákok a cégnél dolgozó szakemberektől, munkatársaktól több és részletesebb szakmai ismereteket szerezhetnek.

A cég számára is előnyt jelent a duális szakképzés, mivel biztosítani tudja a szakember-utánpótlását.


Miért érdemes szakiskolába jelentkezned?

  • Mert a duális szakképzésben a 9. évfolyamtól havonta ösztöndíjat (mindenkori minimálbér 18%-át) és Cafeteria juttatást (16.500 Ft) is kapsz.
  • Mert a félévek végén elért tanulmányi eredményedtől függően növekedhet az ösztöndíjad összege.
  • Mert havonta bónusz juttatásokkal ösztönzünk a jobb tanulmányi eredmény elérése érdekében.
  • Mert a megtanulandó közismereti tananyag kevesebb, a hangsúly inkább a szakmai tantárgyakra helyeződik (ami jól választott szakma esetén nagy hajtóerő lehet).
  • Mert a harmadik év végén OKJ-s szakmát szerezhetsz (szakközépiskolában ehhez öt év szükséges).
  • Mert ha a harmadik év végén – szakmai bizonyítvánnyal a zsebedben – szeretnél érettségi bizonyítványt is szerezni, megteheted bármelyik felnőttképzéssel foglalkozó iskolában.


A duális szakképzés folyamata


sablon2




Tartozz te is a
Phoenix Mecano
csapatához!

„Egy jó szakma
  felér egy
  diplomával!”